Polacy w HolandiiZorgtoeslag to comiesięczny dodatek wypłacany przez Belastingdienst, który pomaga pokryć koszt obowiązkowej składki zdrowotnej (zorgverzekering). Dla wielu osób pracujących za niższe stawki to realne kilkadziesiąt euro miesięcznie z powrotem do kieszeni. Wniosek składasz online na toeslagen.nl, logując się przez DigiD.
Zorgtoeslag dostaniesz, jeśli spełniasz łącznie kilka warunków:
Pracując za płacę minimalną zwykle łapiesz się na ten dodatek. Jeśli masz partnera (toeslagpartner), pod uwagę brany jest wasz wspólny dochód.
Wysokość zależy od dochodu - im niższy, tym wyższy dodatek. Dokładną kwotę policzysz w kalkulatorze "proefberekening" na toeslagen.nl. Kwoty i progi urząd aktualizuje co roku, więc zawsze sprawdzaj aktualne wartości na stronie.
Toeslag jest zaliczką liczoną od szacowanego dochodu. Jeśli w trakcie roku zaczniesz zarabiać więcej (zmiana pracy, podwyżka, nadgodziny), a nie zgłosisz tego - na koniec roku urząd przeliczy wszystko i może zażądać zwrotu nadpłaty. Dlatego przy każdej zmianie zarobków zaktualizuj dochód w Mijn toeslagen. Więcej o unikaniu dopłat: jak nie wpaść w dopłatę toeslagów.
Jeśli nie złożyłeś wniosku, a dodatek Ci się należał, zwykle możesz wnioskować z pewnym opóźnieniem za bieżący rok - sprawdź na toeslagen.nl, czy nie należy Ci się wyrównanie.
Zgłaszaj też zmianę adresu, sytuacji rodzinnej (partner, rozstanie) czy utratę ubezpieczenia - bo wszystkie te rzeczy wpływają na prawo do dodatku i jego wysokość.
Czy dostanę zorgtoeslag bez stałej pracy? Liczy się dochód, nie rodzaj umowy - jeśli zarobki mieszczą się w progu, dodatek przysługuje.
Mam partnera, który dużo zarabia - czy dostanę? Przy toeslagpartner liczy się wspólny dochód, więc wysoki dochód partnera może odebrać prawo do dodatku.
Oficjalne źródło: toeslagen.nl